离职感言
文章来源原集团总部人事教育处     作者俞枝     日期2017-02-13     点击量3013

  离职第五天,在三亚的民宿,半夜三点多被梦惊醒,于是写下这篇离职感言。

  醒来后梦中的场景还是清晰可见:玩得要好的同事劝我不可冲动行事,于是我忐忑地回去找领导,部门同事们在参加培训,我默默地靠近领导,不敢开口,许久,领导很温暖地说:“坐下一起培训吧!”就这样,我又融入了大中财。很惊讶自己会做这样的梦,因为离开是自己慎重考虑过的,并不是梦中所说的冲动行事,之所以会做这样的梦,或许是因为与中财感情之深吧,这就好比要分手的恋人,虽然分手,美好的回忆却无法抹去。离职后收到了很多同事领导的问候,感谢大家对我工作的认可,感谢领导对我工作中犯过的错误全都宽容以待,和善和谦让,这就是文化吧,是边总的力量。还得特别感谢中财的食堂,真心的,特别是食堂的早餐,估计会一直让我怀念。感谢中财陪伴我走过恋爱、结婚、生子等这么多重要的人生历程。中财的好实在太多太多,要感谢的也太多太多,永远也说不完。但所谓离职感言是属于丑陋中财板块的,既然如此,那就对此谈谈个人的感受吧。首先,中财的薪酬制度和晋升机制还存在不合理之处,员工薪酬有如此多的断档,员工晋升没有明确的考核标准,听过最悲哀的话是想升职得“熬”,这个字眼和工作热情、激情梦想、奋斗等正能量的东西是那么的违和。其次,公司管理团队稳定,但是普通员工流动率偏高。

  现因个人家庭原因选择离开,很自豪自己曾经是中财的一员,希望以后还有机会为中财效劳,也衷心祝中财的同事们工作顺利,祝愿中财越来越好。