一、虽踏上西进航船，但不能排脱畏难情绪的困扰

　　2006年集团董事局决定建设西安生产基地，我也被领导选到了筹建班子，当时也是喜忧参半。对于陕西我并不陌生，因我在这块黄土地上奋斗了近30年。在这块黄土地上，洒下了青春的汗水，付出了中年的艰辛，过了不惑之年，才算是落叶归根回到了浙江，可如今领导又让我返回黄土地，有着理不清的惆怅。来到陕西后，我耳闻目睹的一切与十年前并无变化，机关作风盛行、部门林立、办事拖拉、部门间互相扯皮，一项合同要经过8-10个部门会签，才能盖章生效。这就所谓的“层层把关”，实际上是“层层设卡”。要在如此一个环境中，按沿海地的办事模式和效率去办事是何等之难，一项天然气的接管工程，从开始跑动，到今共用去了两个多月的时间，只完成了设计、合同和相关的审批手续，管道安装通过各种渠道和关系今天才算进场。听天然气公司的人讲，这已经是快速了，有的用户跑半年也走不出天然气内部的设计、审批之关，可见工作之艰难。想到此，晚上就睡不着觉，因为我不是只参与筹建，而是在筹建完后还要长期留守生产，天长日久，有不少事情要求地方办，那步履必然艰难。同时陕西投资环境很差，在筹建中，政府规定土方、砖、石等工程必须由当地村民来做，你急他不急，工期赶不成，进度上不去，还要给你讲价还价，不给利益决不罢休，甚至为了一种建筑材料的供应村民竟然阻挡汽车进场，引起工地停工。行行色色的恶势力也经常干扰工地的正常建设秩序，工地管理人员也是忍辱负重。但筹建处员工在劳总的带领下，采取正面的、迂回的战术，突破了一个又一个的难关，将工程快速向前推进，其中的艰辛是不言而喻的。面对如此环境，心情沉重，今后长期在此工作，不知还会遇到什么样的麻烦。所以如今虽踏上了中财西进之航船，但心中仍是畏难情绪交织。在西安已经五个月了，浮躁、焦虑时时伴在身边，有这种情绪势必影响工作，所以这是下年应重点要克服之事，振作精神，大胆面对，是这次反省的根本所在。

　　二、工作缺乏主动出击

　　西安的办事效率与沿海是无法比的，因此办事成功率也低下；有的事情往往跑动几天也没有结果，由此而产生的烦恼、焦虑是可想而知，身心深感疲惫。但工作没有结果，这是个事实，受到领导的批评也在所难免，心里却感到很无奈，但事后想想自己虽已尽到努力了，可结果不佳，批评当之有理。近日盘点了数月的工作，有些方面确实缺乏主动出击的劲头，从而导致工作做不到位，有的工作只要领导一批评，马上又去跑，虽无结果，工作还是能向前推进一些。这说明人是有惰性的，没有人在后面督促，要主动地去努力、去奋斗不是地件容易的事情。

　　三、工作请示汇报不够

　　我既是西安中财的筹建人员，有是今后生产班子成员，因此我是双重身份的人，但筹建与生产有两位领导，回顾数月的工作，本人工作重点是在筹建上，整天忙于一些事务性的工作，而对生产准备、人员招聘与培训、制度建设等方面考虑较少，尤其是对俞仲达总经理在工作上请示汇报过少，筹建工作和生产准备中的相关工作没有及时沟通，致使相关信息不能及时反馈。望俞总理解与谅解。

　　在这年末岁尾，辞旧迎新之际，反省一年工作得失是非常重要的，对于树立信心，确定来年的目标，部署来年的工作计划显得十分必要。如今西安中财工地现场一派轰轰烈烈的赶工场面深深地打动着我，回想，四个月前此地还是一片郁郁葱葱的苞米地，现如今生产基地的雏形已经确立，看到这些也感到十分欣慰，我们的辛勤劳动结出了丰硕的果实。同时也预示着新里程的开始，西安中财在外地培训员工也将在正月全部进场，又一种临战意识深深的冲击着我的血脉，鼓舞着我向新的目标冲刺。我想过去的已经过去，未来会更加充满生机。我将与西安中财的新老员工在这块土地上共创中财美好未来！