记得以前看过一个故事，有一次鼠国召开了由各路精英、专家、学者组成的“怎么不被猫捉到的”讨论会，会上充分发扬民主、集思广益，本着对自己，对家庭、对未来负责的态度认真研讨，提出对策，很快统一了思想，达成共识，形成了一致的意见：决定给猫脖子上系上铃铛，猫一动，大家就可以逃之夭夭，万事大吉。

　　此乃民主的决策，科学的决策，创新的决策，大家深受鼓舞，鼠心振奋，然而，在解决谁来给猫系铃铛的问题上出现了严重危机，大家面面相觑，低头沉默，无鼠应答，一项伟大的决策就这样无疾而终，夭折在摇篮中。
   
　　这个故事有很多种读法，我在想不可否认，这个想法是好的，决策也是对的，通过一定技术支撑也是可以给猫系上铃铛的，关键是这“最后一米”的落实落了空，没有了下文，细究原因，有三。

　　一、有的是责任缺失不愿系，在岗不尽责，在位不谋政，得过且过，混混日子，出工不出力，庸懒散的现象在它们身上尽显无遗，责失心散，有谁会去给猫系铃铛？

　　二、有的是胆小怕事不敢系，面对困难矛盾，面对挑战，绕得比谁都远，撇的比谁都清，退的比谁都快，生怕惹上麻烦，担心缠上是非，神丢气弱，有谁敢给猫系铃铛？

　　三、有的是能力低下不会系，平时不学习，不努力，业务不精，知识贫乏，智慧平平，遇上急难险重的任务就抓瞎，胜任不起，担当不了，技缺无术，有谁能给猫系铃铛？

　　这个故事给我好好的上了一堂教育课，时刻提醒我在平时的工作中、在市场操作时是否有以上三点，要时时鞭策自己，我能系上这个铃铛吗？