前几日领导问我，这半年做了哪些工作，我居然脑袋一片空白，答不出来，面对领导的质问当时还深感委屈，上半年忙忙碌碌，休息的时间很少，几乎每天都奔波在市场上，冲在第一线。但回头一想，这不就是做了一些没有成效的工作的结果吗，是时候要好好反思，才能在接下去的工作中摆正位置、做好工作。

　　反思一、处理事情较拖沓，特别是一些得罪人的事情，总是从心里先采取了回避的态度。具体事情表现在处理永康经销商的态度上，窜货的事情是总部今年大力打击的一件事情，但是窜货发生在我们管理处内部的时候，似乎就觉得处理起来很有难度，怕得罪客户，更怕因此销量产生下滑。但结果是打击了被窜地区经销商的积极性，得不偿失，使得经销商怨声载道，集体上访，严重影响了总部领导的正常工作，此事我在此作出深刻检讨，并在以后的工作中杜绝这种消极的态度，第一时间处理发生的事情。

　　反思二、容易产生急躁的情绪，从而越俎代庖，使得整个团队办事效率低下。具体事情表现在义乌市场的操作上，总是带着急躁的情绪来办事情和考虑问题，每天带着业务员冲在市场上跑工程，看似很敬业，实则是降低了整个团队的战斗力，使得整个团队没有规划，犹如无头苍蝇，到处乱飞乱撞。总结原因，应该是自己刚从营销机构转至管理机构不久，各种思想还停留在营销机构的层面上，只顾做一些点上的工作，而忽略了对整个面的把握，管理经验严重缺乏，幸亏领导还是给出了一些指导意见，明确了以后工作的方式方法。

　　总的来说，上半年的工作是不够称职的，以上的种种问题一定在下半年的工作中改正，并及时向领导汇报工作，避免一些问题由于解决不及时造成扩大化、严重化。