时光飞逝，自从2013年3月来到北京中财工作以来，至今已经一年多了。回想起自己在这一年的学习工作中，没有刚来时的那种陌生且复杂的心情，更多的是对中财平台的认可和对领导制定的路线的肯定。从陌生到熟悉，我觉得自己在这一年中成长了不少，这些离不开在工作中领导和同事们的帮助和关心，让我渐渐的熟悉，融入这个新环境，对工作也有了头绪。虽然这样，但是在工作中经过认真反思，深刻检讨，发现自身还是存在太多的不足之处：

　　1、对公司领导所提出的大方向意识和认可度不够强。主要表现在：对领导所指定的业务发展规划路线的贯彻缺乏应有的执行力和敏锐度，总是先想后做而不是先做后想，在自己的内心中经常抱有一些小观念，对领导提出的业务路线存在一定的质疑，总是为了一笔业务而去做业务，太过急功近利、急于求成，导致自己的心态和情绪发生变化，对领导的精神理解的不深刻、不全面，认识事物只停留在表面，未透过现象看到本质，执行力太差，从而使现在的业务量如此凋零不能连续作战。

　　2、工作作风不够扎实。主要表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好，缺乏团队合作意识，总是单打独斗，有时由于私心作怪，存在多做多错，少做少错，不做不错的态度，不能始终保持高涨的工作热情，性子急躁，态度不够好，情绪化意识相对严重。

　　3、对待工作经常停于形式，敷衍了事，在工作总时常存在应付心理，因此，在看待工作中的敏锐性不强，前瞻性不够，只是立足当前，不能放眼未来。工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实，对自己自身的工作思考不深刻，有时把工作作为一种负担，未注意到工作方法的完善会给自己的的工作带来动力。

　　以上就是我对现今自身存在问题的反思及检讨。在未来的工作中，我会重视加强团队的合作力和执行力的培养，对公司领导提出的业务路线和规划要做到，先做再说，在做之前不持任何的怀疑态度，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风；在工作方面求真务实，增强工作责任感，加强自身的专业知识学习和自身素质的修养;加强自我改造，提高综合素质，勤和领导沟通，多汇报，充分发挥主观能动性和自身的优点，为自己在中财平台的这份事业而尽心尽力。