到中财期货已有半年之久，接触招聘工作也已5个多月。日常工作中遇到很多困难，也有很多不足之处，特此反省：

　　1、招聘工作专业度不够。因没有接受过系统的人力资源管理方面培训，在招聘、面试过程中往往体现出不专业，现在每天下班之后会抽出两小时来学习人力资源管理知识，提高自己的专业化程度。

　　2、期货知识不足。通过期货从业资格考试之后，就未曾花时间在期货知识的学习积累上，而招聘工作的主体是期货从业人员，面对他们时会显得自己期货知识匮乏，这也是接下来需要重点提高的地方，现给自己制定目标：2012年通过投资咨询考试。

　　3、对部门同事的培养不够。经过这半年的工作学习，感觉自己工作经验方面收获颇丰，但问及部门同事结果并不理想。究其原因，一方面是自己工作的过程中忽视了与部门同事的及时沟通；另一方面是给部门同事的机会不够多。以后将会给同事独立应对工作的机会，让其在这个过程中成长。同事遇到问题时，及时沟通解决。将培养部门人才作为自己工作中的一个重点。

　　新的一年，新的征程。以上是我的反省，望大家监督指导。