经过紧张繁忙的二季度工作后,发现了自身存在的诸多问题,离一个优秀职业的机构负责人还有一定距离.从工作技能,行业知识到思想意思等各方面有待进一步提高,改正和克服。
现时所有工作中存在的问题一一列举。
1.工作条理乱,无详细的工作计划,工作效率低,分布清主次和轻重缓急。
2.行业的专业知识欠缺,有待学习提高,一般来说在技术上比较精通的销售人员最起码在客户面前能赢得好感和尊重。
3.工作不够精细化,平时的工作缺少一个随时反省和更新修改的过程,在以后的工作中一定要有一个时间去总结和反思,去计划梳理工作当中的细节。
4.工作的方式方法需要去调整,要灵活,针对不同的客户要有不同的公关方法。
5.大客户谈判经验欠缺,准备工作不足。要努力学习提高,虚心请教领导。
6.个人心态不积极,在工作过程中思想意识心态有时消极,使工作没有激情,要坚决杜绝惰性的产生,调整思想状态投入到工作中。
7. 缺少平时日工作的总结和梳理,工作计划左后要有效的坚决的执行,同时要回国头来思考总结一天的工作的得失。
8.做事不够果断,有拖沓现象。是我很大的一个缺点,以后工作要积极主动雷厉。
在下一季度的工作中我一定吸取本季度的经验教训,时刻注意修正自己的不足的地方,一定养成良好的工作习惯成长为一名公司的优秀员工。