半年时光匆匆而过，回想过去总总，感慨世事有得必有失。工作中也不乏此道理。

　　回想自身虽为管理，却喜与员工打成一片，如此好处便是，能够更好地了解员工的想法，对于工作中的一些安排不足之处能够更加合理的进行调整。其次，工作中的整体氛围较为活跃，可以在枯燥的工作中平添一点颜色。除此之外，自身也能更加贴近一线岗位，更加了解到工作中的不足之处，从而对其进行不断改进。

　　然而有的有失，此中也有不利的方面。比如与员工关系密切，有时候说的话影响力就会大打折扣，导致很多时候，要求员工做事情，员工会有进行反驳、不服从指挥等情况出现。这样无形之中加大了管理难度。

　　如何处理好此中关系，是在以后工作中需要认真思考反省的重中之重。