半年一度的反省如期而至，回看这半年时间，大家都感觉到销量没有预期那么旺，工作也没前几年紧张，是否虚度了半年光阴呢？现反省如下，以作自勉：

　　5月份因需调研地暖管销量与分水器销量不匹配的原因，走访一个个城市，并和机构、客户交流沟通。与前几年比较，楼盘开发量明显减少，市场确实存在一定困难，但是我们一线营销精英们，冲劲还是那么高昂。营销精英们的那股冲劲，想尽一切办法做销量的劲儿，那股不服输的劲儿，哪怕前面是南墙，那怕撞的头破血流，还是向前冲，真实的感觉到像电视、电影镜头描写的战争中冲锋陷阵的场面，想尽一切办法做销量，用心销售。这是让我感受最深刻的，同时深深的感悟到：工作不能为做而做，而是要“用心工作”。对照以前的事，觉得无地自容。我们不能将工作分为“我的”或是“公司的”，而是要做个有心人，从团队的角度出发考虑问题，从公司利益角度考虑问题。不能把工作中的问题推卸给同事、上级或找其他借口，应该尽自己的一份力，努力解决它。只有这样，我们才能在工作中不断发掘自己的潜力，提高工作技能。但在工作中，时常会以“做了”的心态对待工作，都是在领导的催促下，才会动一下，每每都是有了吩咐才会干活，遇到问题就留给上级，被动地等待解决结果。如果我们认为“吩咐的”才是“我的”，出现的问题就是上司和老板的。在这种状态下完成的工作，大多都是完成表面工作，即使问题解决了也不是完美的解决，长此以往工作没有任何成绩，不进反退，也得不到公司的认可。上面所提到的工作表面上看是很勤奋、很辛苦、也很守纪律，但这样死板的作风是不能给工作带来益处的，更谈不上精彩，而且当受到“批评”时还会感到很不满，因为觉得自己很认真、很尽职，且按部就班想要实现自己的梦想，想要成为优秀企业的一员，我们要做的就是：第一、我们要端正态度思想，用宽阔心胸接受工作。第二、我所做的工作能给公司带来什么益处？第三、工作中我是否进行积极有效的行动？第四、当工作出现问题以后，要改变的是我自己，还是别人，是否尽心尽力想尽一切办法解决问题？第五、每个人都有服务的对像，我是否全心全意为其服务。作为公司的一员，工作的每一件事就是公司的事，而公司的事情就是大家的事情，所以我们要用心去工作。