做事不够积极主动，缺少有效的沟通。

　　一、性格内向，不擅长交流一直是自己的一块短板。以前十来年一直都在做跟融资有关的工作，相关公司的介绍、数据的回复都是建立在中财这个平台之上，这么些年大大咧咧的也就过去了。现在是做内部管理，不像做业务，立竿见影。管理，需要自己静下来，勤修内功，上通下达。对照自己，公司发展了，业务壮大了，而我却没有跟着公司一起成长，实在汗颜。

　　二、对自己的情绪管理不到位

　　“情绪管理”即是以最恰当的方式来表达情绪，如同亚里士多德所言：“任何人都会生气，这没什么难的，但要能适时适所，以适当方式对适当的对象恰如其分地生气，可就难上加难。”因此，情绪管理指的是要适时适所，对适当对象恰如其分表达情绪。情绪管理是一门学问，也是一种艺术，要掌控得恰到好处。因此要成为情绪的主人，必先觉察自我的情绪，并能觉察他人的情绪，进而能管理自我情绪，尤其要常保鲜活的心情面对人生。 

　　相比较以前，觉得自己的性格已经磨了很多，对内外的沟通上能和颜悦色，但如有错误发生时会严厉指责。

　　通过反省，希望自己能“亡羊补牢，为时未晚”。