进入中财这么长时间以来一直都不忘自我反省，不断的审视自己的不足。记得2014年的反省中提到怪圈，一种“自纠、接受、不改、再自纠”的怪圈，当我们行走在这个怪圈当中，我们总能遇见影响你进步的“他”，我们可能只说了声你好便绕路而行，忽视了“他”存在的后果。然而通过这几年的沉淀，开始慢慢去总结，自己慢慢在这个怪圈中寻找到了一些光明的出口。但在不同的时期不同的阶段，人难免会迷失，会再次犯错，所以一段时候过后只要我们有效的自纠、总结和自我提醒，不在徘徊于怪圈中，未来的我们才能更加优秀。

　　2015年对我来说工作、角色、责任和义务都发生了变化，很多能力需要加强和改善。首先是沟通，合规工作本身即是服务又是监督，两者之间的度却很难把握。在坚守原则、制度的基础上，还要提高服务，让业务人员理解我们，需要我们，重视我们的存在，因此2016年内部营销能力需要提升，将公司内部员工视为客户，以提升满意度为基础，积极地与业务前台交流沟通，巧妙地销售合规产品，正确的引导和监督他们使用。今年我也试着与业务科室核心科长进行了几次交流，仔细聆听他们的想法，也理解业务员操作业务的心情，同时沟通中也让他们了解合规存在的意义，当然也获取了一定的理解。

　　其次是心态，角色和职责的改变需要我时刻保持沉着和冷静。遇事不能像以前那样慌张和忙乱。当工作中遇到失误时，我们可以寻找方法自救也可以借助外力，但无论方法什么，首先想到的不能是怎么办，而是解决的方案的思路，因为沉着冷静的处理方式对于我和整个科室来说都会是一颗定心丸。记得《孙子兵法》中也有强调过一场大战如要制胜，沉着冷静是一个关键的因素，而最具代表的故事为诸葛亮的空城计。

　　最后我想告诉自己生活本身就是充满讽刺的、它用悲伤让你了解什么是沉着冷静、用噪音教会我们欣赏寂静、用缺失来评价存在，所以当我们的人生开始不断循环着悲伤、缺失和噪音困扰时，为什么我们不能接受经验和教训，走出怪圈，脱离困境，享受成功呢？