2015年下半年我所在的岗位工作重心调整，主要从事处室体系与流程建设方面，这半年来个人感觉是较为辛苦，不全是工作方面主要还是在心境方面，很多地方都做得差强人意，特做反省如下：

　　一、缺乏坚持之心

　　压力始于处室的月度工作考核表设计，从那时起处室岗位、架构、职责、职能、量化、考核等等感觉就像蜘蛛网一样层层缠绕着我，无法挣脱。以前没有接触过这类型的工作，千头万绪错综复杂拎不出个线索或是主线来，不禁毛躁和急促起来，愿意做的事就喜滋滋，不愿意做的事就痛苦不堪、困惑不已。

　　“只要有坚强的意志力，就自然而然地会有能耐、机灵和知识”。反思自身，时常苦恼和自寻烦恼，现在想来，有这自怨自艾的功夫还不如用来查找资料寻找办法。今后的工作中我必时时提醒自己，抱有一颗坚持到底的心，一颗保持一如既往热忱的心，获取能耐、机灵和知识，体现到工作质量和工作效率的提升上。

　　二、缺乏修为之心

　　修为指一个人的修养、素质、道德、涵养、造诣等，属于个人软实力。一个人的综合实力分硬实力和软实力，硬实力是有形的，软实力是无形的。

　　说来惭愧，经我复核检查过的处室管理体系文件提交给工效小组负责上传文件的同事后，还是存在细节上的错误，如岗位名称标题是综合业务审计，文中却是综合项目审计、标题是工程项目而附件却笔误为交易比价、文件依据要求注明发文时间，格式为中文实际提交时写成数字，诸如此类。可见，我的职业素质着实还修炼不到家，审核这事儿还得再谨慎。

　　家中小女学习舞蹈和英语，从她身上我看到了努力、乐观和负责任的态度，每日都有练习且兴致勃勃，反而是我学什么看什么计划什么一直停留在口头，提升个人软实力的行动迟迟未开始。人生是一场修行，我当如是。借此反省以自勉。