在不断和同事，调研对象交往的过程中，学习审时度势，察言观色。特别是尊重、理解他人上，自我感觉进步较大。

　　目前最大的挑战是多任务工作，同时扮演多重角色所带来的压力，一直以来我是一个习惯在工作中注意力聚焦的人，面对越来越碎片化的工作需求，如何在大脑中形成清晰的优先级分布，有条不紊的逐一解决。而不是像现在这样，花大量时间把工作一条条列出来，反复排列组合，但脑海中却常常会信息过载。

　　解决方法有三点：

　　1.建立远期目标。

　　目前碎片化需求（近期目标）往往是远期目标（未来要实现的大的情景版图）中的一个组成部分，远期目标不清晰会导致工作的杂乱感。加深对需求的理解，远期目标只有符合领导需求才能指导近期目标，建立目标体系。

　　2.心态调整

　　不断监测自身心态，避免不必要的紧张。

　　保证一天，一周中有一定时间是完全放松的。

　　对所有的工作和信息不能一视同仁，永远根据重要度和优先度进行区分。警惕时间被占用，及低优先级工作挤占高优先级工作时间。

　　3.不断整理

　　养成不断分类、整理、计划、总结的习惯，培养条理性，短期快速记忆能力。