本年度工作已经结束，未能达到预定的任务目标及计划，经认真反省，存在着以下问题：

    作为项目责任人操作了广角60笔左右的业务，虽致力于对所负责业务的具体操作和把关，但基本都建立在同事们的业务上，缺乏开拓和主动营销精神，心中想得多，行动中实践得少，还往往给自己找理由，是把时间放在具体的业务操作上，放松了对自己的要求和标准，懈怠了渠道建设和客户开发，致使业绩不佳。

    2、有时处理问题思路不够清晰，经验主义较强，工作中总习惯从坏处着想，缺乏创新思维、大胆开拓的勇气和魄力。对所做工作的执行能力存在欠缺，特别是有时在工作中遇到繁琐、复杂的事情，抱有能拖就拖的心态，对问题采取逃避的方法，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现。

    3、虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。学习劲头不够足，功夫不够深，没能全面掌握公司业务要求和文件精神，需要用到时才去东寻西找，不习惯经常温习，对学习的重要性和自觉性落实不到行动上，恒心和毅力都不够。

    4、团队建设的效果不佳，部门业绩集中在少数人身上，大部分人员不能够形成业绩，虽有方式方法不适当的原因，还在于我没充分的进行关心，对他们遇到的问题和困难没有做好出谋划策和协助克服的作用。

    以上不足之处，从各方面影响到部门业绩的完成和广角的发展，需在以后的工作中严加克服和改善。