世界没有十全十美的人，更找不到没犯错的人，如果能够在出现失误或者在工作中有懈怠的时候，自己进行检讨，自我反省，改进自己存在的问题和失误，及时进行纠正，吸收别人的长处，这样有利于自己今后的成长和发展，更加有利于自己工作的开展和执行。

　　2016年我区域全年度任务200万，实际到目前为止只完成了77万左右。只占到了年度任务的39％，这个数据来说，对于一个区域来说是不应该的，也能反应出我们机构肯定存在问题，这段时间以来，我一直在检讨自己，反思自己在工作中存在着哪些问题。

　　一、太相信自己，信心十足。上半年开始应该说势头还是不错的，拿下了一个单子，可在后续的工作中，进展缓慢，明显感到了乏力，感到自己的力不从心，也就是自己在跑动过程中，以为凭着自己的自信和能力应该能够拿下的，自信过头了。结果不是的，这反应出就是光凭自信是不够的，还有很多因素来决定项目的达成。

　　二、工作浮于表面，细致性不足，深入度不够。自己在反思中，在一些工程操作中，存在着以为跟单位里的一些人物见面了，谈过几次，而且感觉不错，或者说以为自己的准备工作做的可以了，对于拿下项目应该没问题了，可没有再深入细致的去了解或者是横向的去思考，比如对于一个项目的甲方和乙方来说，虽说起决定作用的就在那一两个人里面，可有时候在一些关键点会出现其他；另外，他们应该存在着长期的供应商以及各种各样的关系户，对于这些把握度不够，没有深入细致的去了解，以至于出现半路被抢的项目。

　　三、工作有拖拉现象，跟进不够及时。这反应在职教城项目跟进中，对于项目来说，它的进度很快，要保证在几个月之内完工，而我在此过程中跟进不够及时，造成了延迟，等到已经定下来了或者是落实情况的时候才知道。材料已经定下来了。

　　为了更好的在今后开展工作，我一定要克服上面这些存在的问题，做到有则改之无则加勉，积极沟通，脚踏实地，精干高效，实事求是。