反省一：期货公司的团队建设一直困扰着我，上一届做时如此，本届仍是头病的事，人才引进难，培养留存难，激发创造力更难，怨天忧人，消极懈怠。羡慕化建人才济济，羡慕广角人才辈出时，前些天得知金仕达人才流失至无法运营，上期技术人才流失也非常严重，等等。静心思量，硬件固然重要，软件更显效用，向化建广角学习，事在人为！中财的企业文化，中财的经营理念，是创业者的乐园，中财人的家园！而我，所谓的领导，显然在团队的打造上缺乏担当，文化的传导，目标的树立，道路的清理，信心的建立，作业的标准化，激励的有效性等等，没有深入，不够用心，要么想一口吃个胖子，要么消极等待，其实就在等着天上掉馅饼！一分付出，一分收获，我想，我们应该沉下心来认真面对积极行动了，任何事都需要积累！

　　反省二：做起事来，总看到别人的优势自己的劣势，怎么能积聚展示自己的优势呢？堂堂一个金融公司，产品做不过私募，销售做不过第三方财富平台，不能的理由一堆一堆，能的理由虚无缥缈，最后都是别人的不是，自己都是对的！归根到底一句话，没有不好的行业，只有不好的企业！中信期货300多亿保证金，永安期货200多亿保证金，上亿利润，董事局的频频支持与耐心期待，我们不从自身找原因，合适吗？2015年资管业务的启动，2017年FOF产品的发行成功，一号产品9110万元业绩，凭借的就是信仰和执着，几年做成一件事，做成了就是铁证就是信心，努力了坚持了就会有众人支持就会有成绩呀！有同事质疑我，你想改革你想前行，真的吗？你自己能接受改革带来的冲击吗？不会是对人马列主义对已自由主义吗？我告诉大家，我愿意，接受变革前进的滚滚洪流！我一直感谢，为公司努力寻找出路默默耕耘的同伴！中财期货的所有同仁，我们携手吧，只有前进！前进！

　　借反省，吐露心声，与同仁共勉！