反省一 ：工作不够深入彻底

　　办公室的工作虽然也在按部就班的进行着，如解决前期遗留的劳动合同未签订人员、梳理内部人员的工作流程、广告核对及检查、常规事项维修、降低食堂亏损率等，这些工作按部门员工的职责分配下去，但问题是执行的过程不够彻底，深入程度还不够，没有拓展性思考问题。尤其是事情堆积起来时往往不能合理安排，按照预定期限完成，总是设有一道道的障碍，在碰到这些问题时我并没有马上主动跟进，每个环节关注，协助一起处理，办公室的事情虽然比较多、比较杂，有时并不一定能全部参与其中，但是这仍是我日常工作做的不够深入的地方之一。

　　反省二：处理事情时要做到举一反三

　　很多事情要做在前面，走一步需要看三步，办公室主要处理的是民生问题，所以需要更加仔细与周到。如居住证的办理，劳动合同的签订、食堂伙食等等问题。

　　反省三：宏观思想还要加强

　　在看待问题的宏观方面还有所欠缺，除开自己部门需要考虑的问题以外，还需要考虑其他部门的问题，配合各个部门把事情做好。只有把这些综合地、全盘考虑进去了，才能更好地把办公室的工作做好，更好的服务公司的内务工作。