匆匆忙忙的2017年即将过去，回顾一年来的思想及工作，应该有很多地方要反省的，本次反省以下两点。

　　一、对员工的关心指导不够，缺少时间去沟通、去指导，团队建设不够好，没有起到传、帮、带的作用，主要问题是思想不够重视，对90后的新生代缺少研究，即便是学习90后管理的文章也是一目十行、一带而过，实质问题就是不用心、不耐心，缺少把一件事做彻底、做到位的想法和决心，总是推说而一笔带过，甚至一言带过，在新的一年中，要把这件事情做好，与他们多交流、多沟通，从内心去关心、爱护他们、帮助他们成长。

　　二、工作不够仔细

　　特别是领导交办的工作，往往等着俞总发指令，不主动想问题，或者就是简单处理，而不能像俞总那样深思熟虑，仔细周到，为什么俞总在处理事务的时候总能考虑周全，而我却不能？我想这就是差距。能不能把工作做得更仔细点、更周全一点？我想应该是可以的。之所以没做好的原因，关键是懒，这个懒应该是思想上的懒，而导致行动上的懒，或者说脑子已经生锈了，不愿意想更多的事，我想通过反省来警示自己、提高自己。

　　年年反省、年年警示，总不能反省时说一套，到做的时候又是故态复萌，应该常反思、常提高。我有信心和决心把工作做得更好一些。