时间荏苒，光阴飞度，又到了一年反省时，感触不少，改变最多。

一、做一个积极乐观的人，一个正能量的人，一个自燃型人，才能为整个团队带来积极向上的正能量，才能凝聚团队的战斗力。或许是性格谨慎，我总是看到事物的问题和负面，总是想着万一失败会怎么样，思前顾后，而不敢去尝试。经过领导与身边众多优秀管理机构负责人的言传身教，现在已经跨出了积极的一步。做一个自燃型人，在工作中找到快乐，找到正能量，才能给整个团队带来正能量。

二、善于发现和放大别人的优点。人无完人，每个人身上都有优点和缺点。以往总是想着如何看到别人的缺点，想着改进，却忽视了别人最好的优点一面。要改进一个人的缺点非常困难，但是放大一个人的优点，发挥一个人的优点却容易很多。激发团队每个人的优点，激发每个人积极主动的一面，能使整个团队的战斗力大幅上升。

三、团队要靠制度来管理，只有尊重制度制度，敬畏制度才能使整个团队有规矩有方圆。制度就像是一根准绳，对我们的行为进行了约束，谁触犯了制度，谁就要受到制裁，从而使我们的行为得到规范，这便是制度的严肃性和强制性。即使自己违反了制度，也要惩罚自己。以上三点作为今年的反省。