最近学习并体会了一个词——“蝴蝶效应”，这是在上世纪60年代，美国著名气象学家爱德华▪ 洛伦兹提出的这个概念，他通过电脑进行“天气预报”的模拟，发现如果将输入的数据进行微调，得出的计算结果差别会非常大。这个概念被形象的表述为：德克萨斯州的一场龙卷风发生的原因可能是一个月前一只蝴蝶在巴西轻轻拍打翅膀。“蝴蝶效应”这个名称也就此诞生。个人理解为，无论是工作还是生活中，不起眼的一个小动作却能引起一连串的巨大反应，从而让事情连绵不绝的发展下去，最终对结局产生巨大的影响。

　　2019年新的领导、新的工作方式、新的思想、新的制度，从年初的慢慢适应到现在的说走就走，期间经历过了不少的过程，个中曲折自我体会感悟良多，风格转变重在适应，作为员工的转换力和执行力就应该变强，半年时间过的很快，有段时间自己也是觉得时间不够用分身乏术，然而空下来的时候也会思考我该去哪里？我该怎么做？习惯了在路上的感觉，停下来反而觉得有点无所适从，但做任何事情也必须找准方向、用对方法，所谓事半功倍也是这个道理，然而自己又能做到多少程度呢？业务没少报、做的没多少，转化率逐渐变低，同时也伤害了和客户之间的感情。

　　半年已过，不再纠结对错，找准自己的方向、努力拼搏！

　　以上是我的反省 ！