时光飞逝，2019年工作已经过去半年，在这半年工作中，保安部虽然完成了一些工作，但也确实存在不少的问题。往往是一些细节问题都被忽视，因此很多方面都值得反省，为了以后更好地开展各项工作，从以下几个方面进行反省。

一、从思想、认识程度上反省：

1.日常保安部工作主要是安全检查、安全维护等一些预防为主的工作，平时发生的安全隐患当然也是越少越好，久而久之在日常管理工作中就会出现思想上放松、懒惰及侥幸的心态，随之而来的是责任心的下降。

2.对四星复评思想不够重视，对酒店交给的任务不能够积极主动的去完成，喜欢拖拉。

3.有时候部门发生一些问题，也没有自查。

二、从学习、培训重视上反省：

1.自身的学习和提高综合能力的积极性不高，虽然平时也有旅业组织的先之网络教育在学习，但往往都是被动的在学。

2.对部门的教育培训重视不够，往往是为了完成任务而被动的去执行，这样不仅没有效果，而且影响了部门工作的开展。

三、从管理、能力欠缺上反省

1.对工作的开展和管理没有持续性。

2.在工作管理中带有惰性，因此在工作中不能够及时发现存在的问题，或者发现问题没有去及时的处理。

3.处理问题会出现拖拉，不够坚决。

4.由于自己的性格问题，平时不太善于沟通，加上思想上不够重视，因此对部门人员平时的沟通，交流不是很多，不能够及时的了解和掌握大家的思想动态，造成了思想上脱节、管理上滞后，开展工作就会有障碍。

四、从专业、水平掌握上反省

1.对酒店消防设备和视频监控系统是专业性很强的两块，作为部门负责人应该做到心中有数才对，但自己往往有点捉襟见肘，也没有更好地去研究学习，因此在处理突发事件时有点手忙脚乱，对酒店安全工作造成一定的影响。

2.作为安全保障部门只掌握了一些消防和监控方面的知识，是远远不够的，对其他安全突发事故的专业知识了解不多，如：对治安安全、打架斗殴、醉酒滋事、台风等的应变方法不是很多。特别是这次四星复评也有这方面的要求。

3.部门的整体的专业水平都不高。

以上是我的反省，应该说在工作中还有好多地方没有反省到，望领导和同事及时指出，帮助我开展工作。