2019年已经过去一半，2019年的目标要过千万，目标是什么？

　　目标是指引自己前进方向的指示灯，有了目标才有动力，才知道自己需要怎么干，同样目标也是检测成败的标准，达成目标证明自己一年没有白干，没有达成目标，并且距离目标较远，证明自己是失败的，失败不可怕，但是年年失败就可怕，所以制定一个清晰的目标，并且严格执行自己的目标就很重要。

　　我的目标已经很清晰了，就是过千，那么就差一点，是否严格执行，纵观上半年的工作，没有严格执行，所以导致差距较大，怎么去弥补，有没有补救的措施？还是让目标成为自己口号，陈总曾经说过，行中正之事，做情谊之人，是精神，而不是口号，目标也要上升到精神层面，只有锁紧目标，牢记目标，不放弃目标，不偏离目标，才有可能达成目标。并且超越目标。目标是干嘛用的，目标就是用来超越的，但是超越的前提是要先达成。

　　下面我对自己总结几点：

　　一、对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。

　　二、认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，同时加强与公司领导同事的沟通，创造良好的工作氛围，以优秀的表现来弥补我的不足。

　　三、面对问题过于急躁，一心想干点事情，做出点成绩来，工作不够严谨，缺乏工作动力，需要进一步增强自己的事业心。

　　通过这次反省，在今后的工作中加强自己工作责任心和工作态度，认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，认真学习公司的管理制度，做一名优秀的员工。