“种一棵树最好的时候是在十年前，其次是现在”，这是俞总在八财培训上的结束语，自己的理解是只要兴趣还在，可以一直做，什么时候都不晚；只要心里有信念，没有时间的差距，什么时候都是开始。很多时候自身觉得不能改变现实，改变现状，因此产生了自我怀疑，其实本质的根源还是对自己无能的愤怒表现。回首这年，与人于已不能坦诚相待；于事遇事不能心静处理；患得患失、优柔寡断；前些天，领导给我发了信息，在今年的一些事情及问题上让我静心思考与反省。这些年多了浮躁，少了静心；长了年纪，少了心智；学了经验，少了理性；经历阅历，忘了初心。

事事都不完美，用自己的心胸去度人，人人都有不足；用自己的心眼去要求别人，人人都不达事宜。眼是一把尺，量人先量尺，心是一杆秤，称人先称己。挑人过错，自己也有不完美，责人短处，自身也有缺陷。多一些扪心自问，少一些争执指责，多一些观心自省，少一些挑剔苛责，有所觉悟就会从自身找问题。与人，本年少了静心，少了耐心，少了爱心，声嘶竭力，咆哮如雷这些词语用在自己身上却不为过，事后细想其实这都是对自己无能的表现，表现在自己对事情的不深入，表现在自己内心发虚的一面，结果是与人越来越远，听到的也只是支言片语的碎片而已。于己，更多的是往外推而非往里收，看到的往往别人是不足而不是自己的短板，每每发生事情时，总认为是别人的过错，看不到自身的问题，犹如井底之蛙观天，细想当初的嘴脸实为可笑。于衢州基地，于八财，很多工作都是点到为止，浮于面，带人不够，深入不细，总认为有制度，有流程，有监督，有管理，一切可以水到渠成，中规中矩，形成基地独有的实力，而忽略了软实力，需要的是大家心往一处使，劲往一处用，基地人员来自于五湖四海，更多的是需要文化的熏陶与思想的碰撞，这些离不开日常不断的反复交流与沟通，形成高度、思想、行为、动作上的统一，只有这样才能打造成了软实力。做人如海，有跌宕起伏，有波澜不惊，心宽故能受，海宽故能宽，如果有水的清澈就不惧猜疑，如果有水的胸怀就不畏流言，如果有水的宁静就无视纷扰，来年自身需要不争、不辨，无畏、无惧。

人要聪明，也可精明，但不能钻营。人要方正，也要圆，但不能圆滑。把急事办稳，难事办妥，小事办好，方能显示气度、能力与事业，以此自勉。