又是岁末，时间如子弹一样在飞，这是一个日新月异的时代，新鲜事物层出不穷，中财化建销量也突破百亿，倍感骄傲，同时也是动力，须每天追求进步，跟上时代发展的脚步，紧随公司不断壮大的要求，作反省如下：

今年工作总体平稳有序，技术服务部团队有朝气，市场部销量实现了翻番，管材件各项工作总体稳中有提升，年中参与市场管理科工作，为大家做好服务工作的同时也收获了不少营销体系知识。九月中旬分管三个一线部门，范围大了，责任更大了，考虑更多的是结果导向和团队建设。团队建设是管理头等大事，就是想清楚人的问题，同时要让制度管理发挥作用。改变一个人的想法、认识、格局从来都是一件奢侈的事情，需要的是真正的自省或者环境的变革。中财文化强调做无情的管理，做有情的领导，所谓无情的管理就是要按制度办事，有效的制度在牵引；所谓有情的领导，就是以身作则，做到客观公正，多一些真诚，多一点人文关怀。王阳明心学里面讲到的“做好自己”“动脑不动心”也在提醒自己，管理的问题从来都不是别人的问题，而恰恰都是自己的问题，管理好自己，管理团队的基石也就坚实了。

新的一年将面对更多的挑战，如何在成本控制、能耗节约、现场改善和体系打造方面实现目标？技术服务工作如何创新再提升？市场部如何完成年度指标？新产品新渠道的开拓如何行之有道？市场管理科如何在营销策划上发挥更重要的作用？千里之行，始于足下。所有根源都是自己，万变不离其宗，怎么想，怎么做，是非对错，结果就是最准确的答案。

人须怀感恩之心，感谢美好时代，感恩中财平台，感谢团队的每一位成员。输的从来都是计较，赢的就是格局，格局越大，世界越大，走过的是从容，遇见的是精彩。不管世事纷杂，始终相信拥抱美好，这是最好的选择。