2020年的上半年是太特殊的一个时间段，我们经历了工作生涯中从来没有过的居家办公；经历了整个城市乃至整个国家的停滞；经历了集团坚定的成了我们每个员工的依靠。

疫情期间，每天都在搜索合格的防疫物资，为复工做好准备；跟踪员工的轨迹，内外皆防；完善办公场所的防疫管理。现在防疫工作已经变成动态的日常办公范畴，是随着外部的疫情变化而松松紧紧。

疫情后的全面复工，公司向更高的目标迈进，我们每个人需要更快的提升，工作的进度、工作的统筹铺排需要投入更多的精力。领导提出了把自己的阶段工作交出就像交出一件自己满意的“作品”。反思自己的工作，并没有把它当“作品”来对待，没有精细推敲，没有追根溯源，只是按照自己的想法快点结束时点工作。那么必然交出的不是“作品”而是工作。不管是自己，还是参与的团队成员从这项工作中的反省和收获与交“作品”相比自然相去甚远，如何能提升自己和团队成员的能力，自己暗自惭愧。

一直非常羡慕长袖善舞的管理人员，各个线头拿捏自如。但心中也非常明白，要想看上去毫不费力，那背后必须非常努力。

以上反省作为自勉，请各位领导批评指正！