• 管理团队(三)
  • 您当前所在位置:首页 > 管理团队专辑 > 管理团队(三)
我的反省
文章来源湖南中财化建      作者李怀兴     日期2020-07-15     点击量1254

质量是商品交货过程中永恒的话题,它涵盖了与产品质量有关的整个流程,它来自于一个企业所有员工队伍对质量的认识、态度、价值观与过程管理体系。质量管理在一个企业管理过程中也是绕不开的话题,但自我作为质量管理者的一员,对质量管理过程中还存在很多的不足,现反省如下:

一、产生质量问题的真因认识不清

二战时,美英联军对德国展开了大轰炸,由于德国空军防空力量大,美英空军损失严重,人机皆亡比例达到11%。

为此,汤姆逊带领一个研究小组,着手改善这一现象,他们检查了执行任务归来的所有飞机,发现机腹部位都布满了弹痕,而机翼都完好无损。由此,汤姆逊大胆的推:机腹部位较容易受到炮火攻击,而机翼则可相对自如地避开炮火。

于是,汤姆逊把主要精力都花在改进机腹上,采用了更加坚固的材料。心想改进后的战机防弹性能应该会很出色。

但投入使用后,发现改进后的战机未有较好的改观,原因何在?

原来,那些飞回来的战机虽然机腹位置受损,但不是致命缺陷,真正损失掉的是那些机翼受损的飞机。

自己在质量管理中也犯了同样的错误,很多时候只看到了质量缺陷的表象而非真因,导致在质量源头控制时出现偏差,需在此方面进行改进,落实中财的细实观。

二、对自动化应对不足

随着公司产销两旺,机台数量在逐步增加,生产自动化在不断提高,劳动生产率在持续提升。生产自动化带来的是对产品质量检验新的挑战和要求。但我们在自检、抽检的工序上没有跟上生产自动化的步伐,没有放开眼界去大胆的尝试和创新;酬宾期间,开机台数多,生产人员紧张,再加上新员工发较多,自检力量减弱,导致车间低级质量事故居高不下。这表现出在应对外界变化的应对能力不足。

质量是一种态度,更是一种习惯,质量管理要从源头抓起,要让质量管理成为员工的一种工作习惯,创造自觉、自发的工作氛围。推行全员全面质量管理,也正是自己工作努力的方向。


版权所有 © 中财招商投资集团