部门组成新人占比较重，经过磨合已初见成效，但还有须要改进的方面，通过回顾上半年工作，部门管理工作方面反思如下：
1、 执行力略弱，没有养成工作中及时查看钉钉微信的习惯。
2、 站在客户立场考虑过多。
3、 个别人员爱擅作主张，缺少团队意识。
4、 有错都是客户的，从不反思自身原因，不打提前量。