• 管理团队(一)
  • 您当前所在位置:首页 > 管理团队专辑 > 管理团队(一)
衢州管道营销中心2023年度反省
文章来源直辖总部     作者张彩平     日期2024-01-05     点击量324

时光如箭,一转眼就一年过去了,在这一年里,混混沌沌不知道做了些什么事情?现在回想一下过去的一年中,没有优点只有缺点。作为营销中心总经理,主要是分为四块内容值得深刻反省反省!

1、针对经销商:十几年的酬宾活动,经销商也习惯了中财方案。今年公司实行新的方案,调整了一下,暂时没有适应新的方法,我与团队也没有完全理解与清楚公司的新政策,跟客户对接与沟通时欠缺方式方法,造成了年初酬宾就不理想。

2、重点水协:衢州地区自来水公司总共分为:龙游、江山、常山、开化及市区分个主体单位。政府财政收入不是很景气,大家尽量降低成本,基本以最低价中标为主,公司同行厂家里价格竞争没有什么优势!在去年底招年度标的时候:江山与常山、龙游全部失标,营销中心最大量的主流产品,市政项目PE给水造成断崖的下降。我本人心态也严重失去了信心。

3、房开及公建项目:衢州三线城市,实本企业比较难,经济增长不是很理想,造成房子大量在增多人口在逐步流失,房价也从原来的2.5万每平方米,降到1.7万每平方米。很多本地有实力的房开公司,停止拿项目。政府卖只有国企接盘,一些安置项目还在继续扩建,政府没有资金,在沟通交流时,难度增加很多,里面的材料根本就没有品牌要求,能用就好。基本都是杂牌:价格低、欠款周期长,大的品牌基本没有办法操作,关系与人脉根本就没有效果,原来自认为可以操作的都没有成功,失误较多!

4、团队建设:一直以来,团队建设与管理是我的短板,也是陈总经常教导与批评的缺点。原来因为我自己操作具体项目,还是比较有优势、成功率比较高的,所以就掩盖了这块弱点,原来有销量撑着,人也就比较浮起来……今年现在这样的情况下,能力不足、真形毕露……新人招进来了,培养不出来,对老员工口毒心软,没有领导果断力!

以上是我这一年以来认真深刻反省,不足之处,请领导批评指正,在以后的工作中,尽快逐步改进,争取有新突破!


版权所有 © 中财招商投资集团