中财讯　2012年6月11日，中财化建业第一期TTT培训（培训培训师的培训）在集团总部三楼会议室拉开序幕。本次培训对象为各市场总部培训专员、各生产基地技术服务部人员和人事培训专员。

　　在集团化建业领导的高度重视下，在集团营销管理处的严密组织下，在全体学员的积极配合下，经过4天3夜的集中培训，取得了良好的效果。纵观本次培训内容，有如下亮点：

　　一、课程专业，信息量大，内容丰富

　　TTT培训的专业课程在本次培训中得到充分体现，包括人事培训科科长徐成红老师主讲的《培训师的定位》、《成人学习特点与应对方案》、《培训师的基本修炼》、《声音的魅力》、《如何完美开场》、《如何精彩结尾》、《实用培训方法》、《课堂实战掌控技巧》、《培训班的运作与班务管理》；下沙基地冯习林老师主讲的《课程开发技巧》、《怎样制作PPT》。同时还邀请了管道策划处俞荣卿先生、型材策划处胡煜先生、人事教育处何素平女士等讲师分享：《中财企业文化与营销发展史》、《中财管道系统概述》、《型材新产品知识》及《社保答疑》等内容，使本次培训内容精彩纷呈，锦上添花。

　　二、形式新颖，方法多样，目的明确

　　本次培训班举办的目的明确，是为打造化建业专业培训师队伍进行得专业技能训练。在培训的过程中，始终坚持以“学员唱主角，重练习，讲效果”为原则，把舞台让给学员。培训除了必要的讲授内容外，安排大量时间给学员上台演练或小组练习。同时，通过“影视法”，把每一位学员在台上的发表用摄影机录下来，当场播放，全体学员根据老师的要求，针对学员的表现进行点评，使上台参加发表的学员深刻认识和体验到自身的不足之处，明确今后努力方向，增强下一次上台发表的信心，提升现场培训的技能，也让参与观察点评的学员通过其他学员的表现得到学习和感悟。整场培训综合运用了讲授法、角色扮演法、影视法、小组讨论法、脑力激荡法、案例分析法、活动游戏法等多种培训方法，让学员在节奏明快、松紧有度、紧张充实的氛围中愉快度过。

　　三、组织严密，操作规范，经典示范

　　本次培训从培训需求调查，会务前准备到培训班的开场破冰，团队建设，培训纪律，优胜评选，结训典礼等环节，力求按照规范培训班运作的要求和流程执行。为各市场总部内训树立了学习的模板，提升了化建业培训运作的整体水平。

　　集团营销管理处领导鞠广军、杜骏参加培训结业典礼，为优胜小组和优秀个人颁奖，并对学员提出了殷切的期望和勉励。最后，全体在总部大楼前合影、留念。