中财讯　2016年集团总部招聘流程办理专项培训于10月19日下午14：00在集团三楼A会议室进行。集团总部互联网金融处、管道策划处、城市零售市场发展局、客户开发中心、工业监管中心、项目发展处、人事教育处、浙江中财财务咨询有限公司、杭州红天桃金融服务有限公司、浙江中财地产控股有限公司、浙江中财旅业控股有限公司等相关招聘专员参加培训，培训由人事教育处招聘科科长俞赛主持。

　　此次专项培训分为流程培训和现场交流两部分。流程培训环节，人事教育处招聘科谢忱主要对招聘平台的搭建与管理，招聘需求管理，对现有渠道的合理使用和日常操作的规范进行了详细讲解。招聘科科长俞赛对于目前集团招聘流程中存在的问题进行了梳理，明确了需求沟通的必要性和平台管理的重要性。对于之前操作过程中不规范的地方，希望在今后的操作过程中规范操作。

　　现场交流环节， 参训人员对于目前在招聘过程中遇到的困难提出疑问，俞科长一方面对于如何更有效的甄选简历，另一方面如何对应聘人员进行有效评估等问题，与参训人员进行了分析与交流，进而相互取长补短。在现场交流过程中，融合了各版块的招聘资源，有利于在今后的招聘工作中对于人才资源的储备。

　　此次培训于19日16时结束。