中财讯　为加强新进营销人员培养的规范化，有效提高新营销人员的留存率，使其快速融入团队、适应市场、产出销量。9月16日-18日中财集团化建业天津总部在天津中财型材有限责任公司举办了2014年第二期（新员工）培训。

　　此次培训对象是天津总部所辖区域各营销机构的新入司营销人员，共计10人参加此次培训。在集团培训科的高度重视、天津总部领导及天津基地的大力支持下，全体学员积极配合、认真学习，经过两天半的培训，了解了中财集团基本概况与企业文化，学习了管道产品知识，配合管道工程案例分析及问题解答，取得了良好的效果。

 
　　16日下午，启动开训仪式，使学员充分认识到公司对新入职营销人员的重视，宣贯“空杯心态”、“活在当下”等理念，以便学员在接下来的学习中做到全身心、饱热情参与。培训期间，每天早晨以跑步与队列训练的方式进行早训，培养参训学员的团队意识与协作理念。
 

　　学员通过对中财集团介绍及企业文化的学习，对公司产生了更强的认同感与荣誉感；通过对社保福利的学习了解了中财提供给我们的关怀与福利，增强了归属感；全体学员实地参观了天津基地生产车间，对公司规模和经营产品有了基本的认知，初步了解了公司产品优势及行业优势。

　　17日上午，天津技术服务部同事为学员介绍了中财排水/雨水管道知识，课程紧密贴近市场，案例纷呈，精彩不断。下午，在技术服务部老师的讲授下，学员系统的学习了管道产品知识。

　　18日上午，学员继续深入学习管道产品知识，并在天津技术服务部老师的带领下实际操作了管道焊接，理论结合实际，为以后的营销路奠定了良好的基石。18日下午由天津管道机构主任带来了管道工程案例分析及问题解答，通过对工程案例的分析使学员们了解了工程操作流程，帮助学员们解答工程操作中遇到的问题，提高了学员工程操作的能力与信心，课堂气氛活跃，学员受益匪浅。

 
 
　　左起：乔宇，石云霞，潘书端，陈兵

　　在培训的最后，培训专员与全体参训学员进行培训心得交流，参训学员总结此次培训所得，对未来发展进行展望，并站在培训受众的立场对培训班的组织安排提出建议，促进培训工作的进一步完善，为后期天津总部培训工作的优化起到了促进作用。

　　通过两天半的学习，所有学员均有所斩获，对中财的前景充满信心。